陕北矿业张家峁公司：“三强化”夯实安全“责任田”

　　今年以来，张家峁公司综采一队聚焦安全生产主轴，狠抓安全责任落实,不断强化安全教育、隐患排查、考核奖惩，有效引导广大职工夯实安全“责任田”，确保该队各项工作平稳高效开展。

　　强化安全教育。该队充分发挥班前会安全教育主阵地作用，组织员工认真学习《煤安规程》、《操作规程》、《作业规程》，深化各类安全技术措施的落地实施，将“安全第一”的理念落实到各项工作的全过程，切实增强区队安全生产的红线、底线意识。

　　同时，该队持续推进安全宣传教育“软阵地”的建设，通过每周一次安全述评、每周一次事故案例教育、每月一个安全之星评选等活动，全方位、多维度、深层次地灌输渗透安全生产理念，提升职工在一线作业时讲安全、知安全、保安全的自觉性和主动性。

　　强化隐患排查。该队在生产、检修作业现场，持续狠抓安全责任落实，夯实推进风险分级管控，制定了《安全风险分级管控办法》，编制了《综采一队安全风险评估管理手册》、《综采一队岗位红线红本》，明确了各岗位人员的职责，建立起安全风险预警和控制工作流程与节点标准。

　　在日常隐患排查中，该队不断健全完善区队、班组、岗位三级隐患台账，明确了跟班副队长、班组长、岗位员工的主体责任，将需要限期整改的隐患登记于册，明确类别、整改期限，并落实到包保人员进行整改，逐步形成了井下作业现场隐患问题发现、处理、上报的闭环管理流程。

　　强化考核奖惩。该队严格执行安全奖惩制度，将红线目标、基础管理、现场作业安全管理、事故管理等要素作为考核奖惩依据，以每天记录通报、月度汇总公示、季度评星兑现的方式，对职工进行分级考评，调动了职工参与安全全过程管理的积极性。

　　在推进现场安全考评奖罚的同时，该队在地面同步搭建起技术比武、理论学习、三工动态转换的三大促进提升平台，让全队职工分工种全员参与岗位技能和理论知识的比拼，从而达到安全生产知识和岗位操作技能的理论渗透，进一步激发了职工奋勇争先、建功岗位的热情。