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保就业就是保民生,稳经济需要稳就业。今年以来,面对全国多地疫情频发,榆林市定边县积极探索“直播带岗”新模式,帮助用人单位与求职人员通过网络“云端洽谈”,从而实现足不出户,“码”上就业。

“大家下午好,现在小王给大家介绍本次招聘会的情况,我们今天对招聘的企业进行了分类,接下来,我们先看财务类公司......”“直播带岗”通过直播的方式,让用人单位和求职者进行“零距离”沟通。今年以来,定边县已为近千名求职者匹配入职,入职率达到60%以上,解决了用人单位和求职人员的“双向需求”。

陕西优鸽物联科技有限公司负责人陈明兴介绍说,因为疫情的原因,企业也面临招聘难的问题,通过此次网络直播带岗招聘会,真正为他们解决了人力资源短缺的问题。

在新冠肺炎疫情影响下,受直播带货模式启发,今年以来,定边县大胆尝试“直播带岗”新模式。从“面对面”招聘到“屏对屏”对接,通过直播间互动交流,针对求职者关心的岗位需求、薪资待遇、发展前景等问题,现场连线,精确对接用人单位和求职者,不仅为求职者提供了更多选择方向和空间,也为求职群体和企业搭建了线上沟通的“云端桥梁”。

“推出‘直播带岗’这一新兴招聘模式,就是希望借助网络的巨大影响力和关注度,切实提升招聘的广度和精度,既能为我县企业招揽更多优秀人才,也能为待业青年就地就近选择优质岗位,实现就业。”定边县人才交流服务中心副主任张勇说。(沈彦林 高婷婷)

责任编辑:张伟