陕煤韩城矿业桑树坪二号井：“帮扶+培训+考核”助推党支部标准化规范化提档升级

         今年以来，陕煤韩城矿业桑树坪二号井围绕党支部标准化规范化工作要求，通过成立帮扶小组、创新培训方式、“六个一”考核的工作方法，进一步激发基层党支部活力，推动党支部标准化规范化建设走深走实。

         由该矿党委工作部人员组成的帮扶小组，每月不定期深入各党支部，与党支部书记、党支部委员等，详细了解各支部在党建工作开展过程中遇到的问题与困难。对基层党组织建设存在的组织设置不标准、党员作用发挥不明显、党建融入工作“两张皮”等问题给予了针对性指导。在党建与生产经营融合方面，帮扶小组与基层党支部共同探讨制定“党建+安全生产”“党建+技术创新”等特色工作方案。此外，帮扶小组还协助基层党支部完善党建工作制度，规范“三会一课”、主题党日活动等组织生活流程，加强党建阵地建设，使基层党建工作更加标准化、规范化、科学化。

         同时，该矿创新党建工作培训方式，通过党务工作者专题培训、以会代训、配发党务干部学习资料口袋书等方式，采用“集中培训+实操演练+现场答疑”的培训模式，给党务工作者详细讲解发展党员、“三会一课”、党员教育管理等业务知识，并结合当前党建工作重点任务，现场解答实际工作中遇到的疑点、难点问题。今年以来，共组织专题业务培训、新任党支部书记培训班、发展党员培训等各类培训9场次，切实提升了党务工作人员的政治素养和履职能力。

         此外，为持续推动党支部标准化建设工作实现动态达标，该矿对全矿19个党支部常态化开展月度考核，重点围绕组织、宣传、团委等党建工作重点，建立了“一月一清单、一月一督导、一月一整改、一月一考核、一月一通报、一月一奖惩”的“六个一”工作考核机制，形成管理闭环，推动党支部在更高标准和更好成效上比学赶超、形成样板，让先进更前进，充分发挥辐射带动效应。

         截至目前，该矿19个党支部标准化建设均达到90分以上，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用得到进一步发挥，党支部标准化规范化建设工作取得实实在在的成效。（陈思蒙）