渭南大荔：扬帆起航绘蓝图 典型选树鼓士气

　　西部新农人网讯；守正出新，气象万千。2月7日，大荔县公安局召开“开好局谋长远”典型选树工作座谈会，就强力推进典型选树，强化示范引领作用，开启2018年队伍建设和公安业务工作新征程进行安排部署。

　　县公安局党委副书记、政委陈永锋就典型选树工作提出具体要求。一是建立健全先进典型选树机制。做到与各项公安工作同部署、同检查、同落实，实行分层选树按级培养机制，坚持面向基层、面向实战的选树原则，将选树先进典型纳入全年目标考评机制。二是建立健全先进典型培养机制。提供机会，创造舞台，积极搭建平台，深入开展先进民警、优秀基层科所队长、破案能手等评选活动，让一大批有能力、有专长、有业绩的民警脱颖而出。建立经常性联系制度，县局班子成员、政工监督室要定期下基层，挖掘基层单位先进事迹和先进个人，让典型更加突出，事迹更加丰满。三是建立健全先进典型关心机制。要建立政工干部联系制度，经常深入基层一线联系点，采取座谈会、谈心家访等形式，及时了解掌握先进典型的工作情况和生活实际困难，并为其解疑释惑，排忧解难。要关心先进典型，在晋职晋级、家庭生活、子女就学、就业等方面给予优先照顾，想方设法解除先进典型的后顾之忧。四是建立健全先进典型宣传机制。要牢固树立“宣传出形象、出战斗力”理念，依托融媒体，法制网络平台，聚焦公安中心工作，加强内外宣传力度，创新自媒体宣传，全方位、立体式的宣传先进典型，提升知晓率，拓展知晓面，努力在全局形成争当典型、崇尚典型、爱戴典型、呵护典型、学习典型、赶超典型的浓厚氛围，强化民警的职业认同感和归属感。他强调，政工监督室总结归纳民警代表意见和建议，完善典型选树方案，力争在中省市推出一批具有大荔公安特色的先进典型。

　　座谈会上，民警代表结合典型选树先进性、时代性、实践性、示范带动性谈心得。从引入竞争机制、加大关注、持续培养、强化推广等方面谈理想，提出意见和建议。参会民警代表纷纷表示，在今后的工作中一定紧抓时代机遇、忠诚履职，做好示范带动，力争再创新再提升，引领全局民警在新的一年奋勇拼搏，努力锻造“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的公安铁军，续写大荔公安新篇章。

　　党委副书记李西潮，党委委员、政工监督室主任郝伟及科室所队民警代表参加会议。